Руското трудово законодателство се движи по европейския път, според който се дава приоритет на позицията на служителя и защитата на неговите интереси. Обширната регулаторна рамка ви позволява да защитите всички страни в отношенията от отрицателни обстоятелства: незаконно уволнение или внезапна оставка. Често се противопоставят срочни и неограничени трудови договори. Някой показва прогресивността на първата група, някой - на втората. Кой вариант наистина е по-изгоден за страните по споразумението?
Съдържание на статията
- дефиниция
- сравнение
- данни
дефиниция
Трудов договор за определен срок - Споразумение между служител и работодател, сключено за определен период от време. В съответствие с изискванията на закона е необходима причина за установяване точно на тази форма на взаимоотношения.
Вечен трудов договор - писмено споразумение между страните по трудово правоотношение, сключено за неопределен срок. Тази форма на работа е подходяща в случаите, когато служител се изисква за постоянна работа, а не за еднократен проект.
към съдържание ↑сравнение
Самото име на тези споразумения разкрива техните основни различия. Трудовият трудов договор посочва границите на неговата валидност, докато срочният договор не. Освен това разликата се изразява в допълнителна информация, която трябва да бъде в документа. В съответствие с чл. 57 от Кодекса на труда на Руската федерация, в срочен трудов договор трябва да се посочи причината за установяване на правоотношения в тази форма. Препоръчва се срочен договор, когато служител е избран за изпълнение на конкретни задачи.
данни
- Границите на действие. В срочния трудов договор се посочва датата на неговото прекратяване, в срочния договор - не.
- Посочване на причината. В срочен трудов договор се посочва причината за сключването му, в срочен договор - не.
- Целите на заключението. Сключва се срочен трудов договор за изпълнение на конкретни задачи, неограничен договор за постоянна връзка.
- Продължаване на правните отношения. Ако времето на срочния трудов договор изтича и отношенията действително продължават, то ще се счита за неопределено.
